本劇出品方山東影視傳媒集團，曾創(chuàng)作過《大染坊》、《闖關東》、《沂蒙》、《鋼鐵年代》、《知青》、《溫州一家人》等總量達400多部3000多集的優(yōu)秀影視作品，實力雄厚。
本劇導演簡川訸是內(nèi)地新生代導演，主要作品有《鋼鐵年代》、《智者無敵》、《蝴蝶行動》、《好家伙》等。其執(zhí)導的年代傳奇大戲《好家伙》未播先熱，榮獲華鼎獎2013年媒體最期待的電視劇大獎。
本劇由制片人侯鴻亮所帶領的制作團隊曾創(chuàng)下過連續(xù)三部作品在央視和多家一線衛(wèi)視開年的好成績。他在談起策劃這部戲的初衷時說過：“做這部戲的初衷源于一位業(yè)內(nèi)前輩，他說電視劇年產(chǎn)量一萬四千部集，但兩類題材卻嚴重缺失：醫(yī)療、教育，而這兩類題材與民生密切相關！很幸運能遇到朱朱有了這部《到愛的距離》，它雖然不能完全反映現(xiàn)實，但它能告訴我們，我們還有行業(yè)道德去遵守；我們還有行業(yè)理想去追求。”
編輯本段劇情提要
第一醫(yī)院專業(yè)出類拔萃的年輕普外科副主任李睿，一直堅持著自己的本份：作為醫(yī)生，對每一位病患，盡最大的努力；作為管理者，堅持工作環(huán)境的公平公正，并為此不惜與凌遠多次沖突爭執(zhí)，反對為了利益——哪怕是醫(yī)院集體利益作出妥協(xié)。對于凌遠為了高價醫(yī)療及院內(nèi)改革項目與瑞豐集團董事長郁青的合作，賣人情將其醫(yī)學院畢業(yè)，卻在面試競爭中不夠出色的女兒郁寧馨，作為唯一一個本科畢業(yè)生收進外科非常不滿，并明確反對。
第一醫(yī)院歷史上最年輕的院長凌遠自上任以來，一改陳冗拖沓的管理，成績斐然，卻也因其霸道的行政作風和大膽的改革提案，引得漫天非議。
為了繼承母親遺志，倔強孤僻的郁寧馨如愿穿上了白大褂，卻在遭到同事議論及李睿的指責后，才明白這一切都是父親的安排。雖然曾因“破格”錄取郁寧馨與凌遠發(fā)生過激烈爭論，但在郁寧馨進入外科后，李睿卻堅持對她不縱容不放棄，不管她董事長女兒的光環(huán)，一次次在她偏激任性時毫不留情地指責處罰，在她的帶教老師楊建新為怕惹麻煩不給她學習機會的時候，堅持她是普外科一員，對所有醫(yī)生的要求，她也必須努力，給所有醫(yī)生的學習機會，她也一樣擁有。這種一視同仁使郁寧馨逐漸收斂了小姐脾氣，并學會為做一個好大夫的理想而努力；同時，李睿也不得不為她在安撫病人及其家屬時的靈活變通所折服。
